El pasado 3 de julio, Salvesen Logística participó por tercer año consecutivo en el Summer Camp de AECOC, que tuvo lugar en el Campus Universitario de Zaragoza.
Bajo el lema “Somos Gran Consumo, somos empleo”, el Summer Camp es un evento que AECOC celebra en el marco de sus proyectos Universidad-Empresa de empleabilidad juvenil.
Es un encuentro en el que cerca de 100 recién licenciados, procedentes de universidades de toda España, tienen la oportunidad de acercarse al sector del Gran Consumo interactuando con grandes empresas del sector con las que se interrelacionan a través de dinámicas de trabajo. El perfil de los candidatos que participan es el jóvenes especialmente motivados por incorporarse al sector de Gran Consumo o que ya han tenido experiencia previa en el mismo.
Salvesen Logística, en su objetivo de promover la empleabilidad juvenil, participó en el evento con la intención de darse a conocer como operador logístico de referencia y como Compañía que busca promover el empleo juvenil de calidad, en un sector cuyo atractivo parece estar incrementándose durante los últimos años en este grupo social.
Durante las jornadas, las empresas tuvieron la posibilidad de participar a través de diferentes modalidades. En esta ocasión, Salvesen Logística lo hizo a través de la resolución de retos, una prueba cuyo objetivo principal es ayudar a los jóvenes a mejorar sus competencias personales reforzando aquellas que les resultarán especialmente útiles para dar el salto al mundo laboral. La actividad consiste en que la empresa plantea un desafío profesional a un grupo de estudiantes, previamente conformado y éstos deben resolverlo guiados por los representantes de la compañía para, finalmente, presentar una solución final que deberán hacer pública delante del resto de grupos presentes en el aula.
Tras el evento, una gran cantidad de participantes tuvieron la oportunidad de contactar con los responsables de recursos humanos de Salvesen Logística, los cuales valorarán el perfil competencial de los candidatos así como sus expectativas y aquellos que encajen con los Valores de la Compañí, tendrán la posibilidad de incorporarse al proyecto Salvesen, el cual ofrece la oportunidad a los más jóvenes de participar en un plan de crecimiento y desarrollo profesional que les permita adquirir puestos de responsabilidad dentro de la Compañía.